Thực hiện Nghị quyết 51- NQ/TW của Bộ Chính trị (khóa XI) về “ Tiếp tục hoàn thiện cơ chế lãnh đạo của Đảng thực hiện chế độ một người chỉ huy gắn với thực hiện chế độ Chính ủy, Chính trị viên trong Quân đội nhân dân Việt Nam”, Nghị quyết 513 của Đảng ủy Quân sự Trung ương (Nay là Quân ủy Trung ương), Đảng ủy Vùng CSB 4 đã lãnh đạo, tổ chức chặt chẽ việc quán triệt ý nghĩa, tầm quan trọng và những nội dung cơ bản của Nghị quyết đến toàn thể cán bộ, chiến sĩ; đồng thời ra Nghị quyết lãnh đạo và xây dựng kế hoạch thực hiện với phương châm:“Tích cực, chủ động, đồng bộ, vững chắc, có quy trình và bước đi phù hợp”, bảo đảm làm đến đâu chắc đến đó, phù hợp với đặc điểm, nhiệm vụ và chức năng của Vùng.

Đại tá Doãn Bảo Quyết- Bí thư đảng uỷ- Chính uỷ Vùng CSB4 phát biểu tại Hội nghị.

Qua 8 năm thực hiện Nghị quyết 51 của Bộ Chính trị, Vùng đã có bước phát triển cả về chất lượng chính trị và hiệu quả công tác. Đến nay cơ bản đội ngũ cán bộ, đảng viên, nhất là đội ngũ cán bộ chủ trì các cấp trong Vùng có nhận thức đúng và thống nhất với các nội dung. Xác định Nghị quyết 51 là chủ trương lớn có ý nghĩa chiến lược trong sự nghiệp xây dựng quân đội, củng cố Quốc phòng, bảo vệ Tổ quốc của Đảng, Nhà nước và nhân dân ta, nhằm tăng cường sức mạnh lãnh đạo của tổ chức Đảng, hiệu lực CTĐ, CTCT và hiệu lực của chế độ một người chỉ huy; nâng cao chất lượng xây dựng Quân đội về chính trị, khẳng định những vấn đề cơ bản nhất về bản chất cách mạng, truyền thống tốt đẹp của quân đội ta, nguyên tắc Đảng lãnh đạo “tuyệt đối, trực tiếp về mọi mặt” đối với quân đội. Đại đa số cán bộ chính trị trong Vùng điều nhận thức rõ Nghị quyết 51 trao thêm trách nhiệm cho đội ngũ chính ủy, chính trị viên do đó đội ngũ chính ủy, chính trị viên đã tích cực học tập, vận dụng có hiệu quả kiến thức ở trường vào hoạt động ở đơn vị; thể hiện rõ vị trí, vai trò trách nhiệm là người chủ trì về chính trị của đơn vị, đảm bảo cho mọi hoạt động của đơn vị luôn giữ vững định hướng chính trị, phát huy sức mạnh tổng hợp để lãnh đạo, chỉ đạo đơn vị thực hiện thắng lợi nhiệm vụ được giao. Chất lượng hoạt động CTĐ, CTCT đã từng bước được nâng lên nhất là từ đầu năm 2013; nhận thức về nhiệm vụ chính trị của bộ đội được nâng cao thể hiện trong huấn luyện, SSCĐ, tuần tra, kiểm tra, kiểm soát thực thi pháp luật trên biển, trong tìm kiếm, cứu nạn và trong đấu tranh phòng, chống buôn lậu gian lận thương mại đã đạt kết quả tốt.

Hiệu quả rõ nét nhất trong thực hiện Nghị quyết 51 và Nghị quyết 513 là vai trò của cấp ủy, tổ chức Đảng được tăng cường, nội bộ Vùng đoàn kết thống nhất, nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách được thực hiện nghiêm túc, không có sự chồng chéo trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ hoặc tư tưởng cho rằng, thành tích là của cá nhân, khuyết điểm là của tập thể; đã coi trọng trao đổi bàn bạc và thông báo cho nhau các nghị quyết, chủ trương, chính sách, chỉ thị, hướng dẫn, mệnh lệnh, nhiệm vụ của trên và mọi mặt của đơn vị; đã có sự phân công, phân nhiệm cụ thể rõ ràng về quyền hạn chức trách, nhiệm vụ theo đúng quy định và quy chế làm việc của Đảng ủy Vùng; phát huy được tính tích cực chủ động của người chỉ huy, chính ủy, chính trị viên trong điều hành tổ chức thực hiện nhiệm vụ và các mặt công tác của đơn vị, phát huy tốt dân chủ ở các cấp trong sinh hoạt và thực hiện nhiệm vụ.

Từ kết quả thực hiện Nghị quyết 51 và Nghị quyết 513 ở Vùng CSB4, rút ra một số kinh nghiệm sau:

Trước hết, cấp ủy, tổ chức Đảng các cấp cần làm tốt công tác quán triệt làm cho Đảng bộ, đơn vị, trước hết là đội ngũ cán bộ chủ trì nhận thức đúng đắn và đầy đủ, nhất trí cao nội dung của NQ cả về nhận thức và hành động với phương châm: “Tích cực, chủ động, đồng bộ vững chắc, có quy trình và bước đi phù hợp”.

Thứ hai, làm tốt công tác quy hoạch tạo nguồn cán bộ chính trị, bố trí, sắp xếp, bổ nhiệm một cách hợp lý, lấy chất lượng làm chính; phải tuyển chọn kỹ về chất lượng, được đào tạo cơ bản và được trải nghiệm qua thực tế; chú trọng lựa chọn những đồng chí có phẩm chất đạo đức và năng lực công tác tốt, được rèn luyện qua hoạt động thực tiễn ở đơn vị.

Thứ ba, chính ủy, chính trị viên và người chỉ huy phải tích cực chủ động và thường xuyên học tập, rèn luyện nâng cao kiến thức năng lực toàn diện.

Thứ tư, chính ủy, chính trị viên và người chỉ huy phải nắm vững chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn, trên cơ sở nguyên tắc và nhiệm vụ, giải quyết tốt các mối quan hệ, chủ động trao đổi, thông tin kịp thời trong công tác, thực sự tôn trọng, tin cậy, giúp đỡ lẫn nhau, là hạt nhân đoàn kết trong Đảng bộ, đơn vị. Để giải quyết tốt mối quan hệ đó, người chỉ huy và chính ủy, chính trị viên trong toàn Vùng cần phải thực hiện tốt 5 cùng. Cùng kịp thời thông báo trao đổi với nhau các nghị quyết, chỉ thị, mệnh lệnh của cấp trên. Cùng thống nhất đánh giá những thuận lợi, khó khăn ảnh hưởng tác động trực tiếp đến quá trình thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ, tuần tra, kiểm tra, kiểm soát thực thi pháp luật và phòng chống buôn lậu, gian lận trên biển. Cùng bàn bạc để thống nhất đề xuất chủ trương lãnh đạo, báo cáo cấp ủy quyết định. Cùng xây dựng kế hoạch tổ chức thực hiện và kiểm tra tổ chức thực hiện của các cơ quan, đơn vị và tổ chức đảng cấp dưới. Cùng chịu trách nhiệm về những quyết định đã được trao đổi bàn bạc, thống nhất trong cấp ủy, ban chỉ huy.

Thứ năm, xây dựng cấp ủy, tổ chức đảng TSVM, không ngừng nâng cao năng lực lãnh đạo toàn diện, sức chiến đấu; thường xuyên quán triệt và chấp hành nghiêm nguyên tắc tập trung dân chủ, Quy chế làm việc, Quy chế lãnh đạo trên các mặt công tác trọng tâm; đẩy mạnh học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh theo Chỉ thị 03 của Bộ Chính trị gắn với khắc phục có hiệu quả khuyết điểm sau thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI).

Thứ sáu, cơ quan chính trị nắm chắc chức năng, nhiệm vụ, thường xuyên làm tốt công tác tham mưu đề xuất, giúp Đảng ủy, chỉ huy trong lãnh đạo, chỉ đạo và hướng dẫn thực hiện CTĐ,CTCT trong các nhiệm vụ.